Sortez! reçoit les Alternatifs

En effet, les Alternatifs 37 avaient organisé une soirée d’information autour de ce modèle d’entreprises encore méconnu. Il s’agit d’intégrer l’équité dans les relations de travail,  d’intéresser chaque travailleur à sa propre  production. En effet, les salariés d’une SCOP doivent détenir au moins 51% du capital de l’entreprise et, surtout, un salarié et actionnaire = 1 voie. Le pouvoir décisionnel n’est plus fonction du capital détenu par chacun. Les différents postes cadres sont attribués à l’issue d’un vote en Assemblée générale où chacun a le même poids.